略的计算了一下，也就是每月拿出产量的三分之一供货给曹波，这样自己还能接受，于是就答应了。
“还有，我们冰红茶采取的是全国统一价，每罐两块五，绝对不允许零售商抬高和降低价格，这一点你一定要向你的批发商说清楚，丑话先说道前头，我们会不定期派人去市场检查，如果不遵守规则，别怪我断货。”顾北最后叮嘱道。
“这一点你们销售部已经给我讲清楚了，将来会写到合同里…..”曹波笑道：“我说顾总，行情这么火爆你竟然不让涨价，不符合市场经济规律嘛……人家美滋滋的公司的冰茶零售价可没规定这么死，从定价的已经涨到3块了，个别地方听说零售价已经涨到！”
“做生意嘛，细水长流才行……”顾北随口说了一句。
其实这个全国统一零售价实际上是束缚了零售商，削弱了他们在和生产厂商博弈中的权力。
产品的出厂价基本保持稳定，零售终端所涨价那一部分利润落还不是被各级批发零售商瓜分了！
这种事顾北才不会干！
虽然统一价格会削弱订货商的积极性，但顾北并不急着开拓市场，相比较而言，利大于弊。
否则，后世别说可口可乐这些大牌，就是一般的饮料也都采取全国统一售价这一策略？
双方立刻签订协议，完毕以后顾北笑着说自己作为主人请曹波吃顿饭。
“下次吧，顾总，今晚好还有约会，佳人有约。”曹波笑着拒绝。
卧槽！
刚放弃了周丹丹，很快就有目标了？
这家伙，看来是个风流种子。
有了曹波这四十万，再加上别的订货商预付款，顾北感觉自己的腰包又鼓起来，他心情大振，立刻叫来几个副总商量购买新的生产线扩大规模的事情。
有钱就好办，几个副总立刻分工，杨玉莲带着赵大明去找厂家协商购买设备之事，而作为主管人事的白玫要负责招聘新的职工和培训之事，让懂生产的副总刘德贵协助。
众人都是摩拳擦掌，准备大干一场，散会后白玫去没有离开，有些不情愿的样子。
“白姐，你怎么了？”顾北坐在她身边，关心的问道。
“顾北，我不想负责人事这一块，财务上的事情够多了，再说人事管理也不是我的强项。”白玫抱怨道。
最近白玫早出晚归，连自己的咖啡馆都顾不上照顾，顾北很是心疼。
自己喜欢的女人是要跟自己享福的而不是来受苦的，特别是培训员工这一块，费心费力。
“不是还有人事部长吗？你指挥就行。”顾北安慰道。
“那人干活不行，他根本没有现代HR概念，用的是国企那一套，还有仗着自己资格老，我的话他有时候不听。”
“他敢不听你的话！我来收拾他！”顾北猛然站了起来。
“得了，现在公司大部分都这
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